Trap jij in deze 4 valkuilen als je feedback geeft?
Eerder schreven we al over hoe feedback geven een team kan helpen. Vandaag gaan we op een andere manier kijken naar feedback, we gaan het namelijk hebben over vier veelvoorkomende valkuilen bij het geven van feedback. Deze valkuilen zien wij regelmatig terugkomen in de teamcoaching van huisartsenpraktijken, als wij ingeschakeld zijn om de samenwerking te […]
Hoe feedback geven een team kan helpen!
Kritiek geven aan anderen is vaak vervelend om te doen. Het is voor de ander immers niet leuk om te horen dat ze iets niet goed doen, of zelfs helemaal fout. Jouw kritiek kan voor de ander voelen als een persoonlijke aanval, bijvoorbeeld wanneer je zegt dat ze hun gedrag moeten veranderen. Gelukkig bestaat er […]
‘Dat kan ik niet’: De makkelijkste manier om onder een verzoek uit te komen
‘Dat kan ik niet’ Je herkent het vast wel. Je zou graag wat hulp willen bij een bepaalde taak en vraagt daarom hulp aan een collega of vriend. Omdat het goed klikt tussen jullie, ga je er eigenlijk vanuit dat je de hulp die je vraagt ook daadwerkelijk zult krijgen. Je bent dan ook erg […]